工资太低，科技大厂60000多名员工“不干了”！

联合斗争本部称，一名基本工资7600万韩元的三星芯片部门员工，2025年绩效奖金为3800万韩元，还不到同薪资水平SK海力士员工的三分之一。

崔承浩称，过去三个月里，已有超100位工会成员离开三星，跳槽至SK海力士等企业。SK海力士已批准取消奖金上限，并将营业利润的10%划入员工奖金池。

特斯拉也向三星员工递来了橄榄枝。今年2月，特斯拉首席执行官埃隆・马斯克（Elon Musk）公开呼吁韩国芯片行业员工应聘特斯拉，特斯拉此时正大力推进用于自动驾驶汽车与人形机器人的AI芯片业务。

▲马斯克公开呼吁图（图源：X）

这不是三星工会第一次举行罢工。早在2024年，继三星集团董事长李在镕于2020年承诺放弃“无工会”政策后，三星工会就举行了三星集团史上的首次罢工。

一位三星高管称，哪怕只发生一次罢工导致生产线停摆，也会损害客户对公司的信任，而且这种信任要花好几年才能挽回，罢工是非常敏感的一件事。

三星发言人称：“半导体业务利润随市场行情大幅波动，三星会均衡分配营业利润，用于未来投资、股东回报与员工薪酬。”公司将以诚恳态度继续与员工沟通协商。

3月初三星曾试图与员工达成2026年的薪资协议。三星在内部通知中称，已提出“史无前例”的薪酬方案：基本工资上调6.2%，存储芯片部门员工每实现100万亿韩元年度营业利润，可额外获得相当于100%基本工资的特别奖金。